人才理念
人才是企业生存与发展的关键。IMT认为：
选择好的人才应关注其人品态度，与企业的文化愿景相符，并拥有适合的技能和经验，所谓 “以德为本，以艺为末”
获得好的人才应是“不拘一格将人才”，灵活组织，灵活办公是企业获得最佳人才的通途
培养好的人才应是根据其自身潜质和优势，予以充分发挥其聪明才智，使其感受到“天生我才必有用”
在组织文化上，充分尊重人性，发挥民主和激励创意，对高层人才予以充分授权， “疑人不用，用人不疑”
